4 façons de se faire respecter naturellement au travail đŸ’Ș

Mis à jour le par La rédaction Wengood

Se faire respecter au travail, ça ne vient pas qu’avec le temps
 Ça s’apprend ! Que vous veniez d’arriver dans une entreprise ou que vous vous remettiez en question aprĂšs quelques annĂ©es d’anciennetĂ©, voici 4 façons de vous faire respecter au travail dans le calme et la bienveillance. Attention les yeux !

Vous avez du mal Ă  vous imposer face Ă  des collĂšgues extravertis ou impulsifs ? À trouver l’équilibre avec vos collaborateurs ou le juste milieu entre les aider et servir vos propres intĂ©rĂȘts ? Peu importe le poste occupĂ©, sachez que l’on ne force pas le respect en se comportant de maniĂšre despotique. Voici 4 façons simples et efficaces de se faire respecter au travail.

👉 “On respecte un homme qui se respecte lui-mĂȘme.” - Balzac 

4 astuces pour se faire respecter au travail

Le monde du travail est rude, alors pour vous dĂ©marquer et Ă©voluer il faut mettre toutes les chances de votre cĂŽtĂ©. Plus que jamais, le savoir-ĂȘtre l’emporte sur le savoir-faire. Voici 4 astuces infaillibles đŸ€“ : 

1. Soignez votre tenue

Votre apparence, c’est la premiĂšre chose que l'on remarque et que l'on juge, eh oui, aujourd’hui encore, l’habit fait le moine...  đŸ˜… Une tenue nĂ©gligĂ©e, inappropriĂ©e ou provocante ne renvoie pas une bonne image de vous. Elle peut vous catĂ©goriser en un rien de temps ! Il est ensuite trĂšs difficile de dĂ©coller l’étiquette que l’on vous a collĂ©e et de vous refaire une rĂ©putation. À ce sujet, avez-vous remarquĂ© comme bien choisir ses vĂȘtements donne confiance en soi ?

➡ Alors mĂ©fiance, privilĂ©giez la sobriĂ©tĂ© Ă  l'excentricitĂ© tout en vous adaptant Ă  votre environnement de travail. 

2. Veillez Ă  votre maniĂšre d’ĂȘtre

En plus de l’image que vous renvoyez, votre comportement en dit long. Restez maĂźtre de vos Ă©motions et courtois(e) en toutes circonstances. Pour ĂȘtre plus zen, il est possible par exemple de gĂ©rer son stress grĂące aux plantesSans passer pour une personne froide, instaurez une certaine distance. Lors d’un entretien, d’une rĂ©union ou en plein open space, Ă©vitez de dĂ©baller votre vie. Attention Ă  qui vous vous confiez, cela peut se retourner contre vous... Et bien sĂ»r, pleurer au travail, ça arrive et ce n'est pas cata 😉 ! 👉 Peut-on pleurer au travail ? La clĂ© pour gĂ©rer ses Ă©motions

3. Assumez vos engagements

Ayez une attitude professionnelle, quand vous vous engagez Ă  prendre en charge un dossier, assurez-vous de le rendre en temps et en heure. On attend de vous que vous fassiez des choix et que vous preniez des dĂ©cisions. C'est pourquoi dĂ©velopper sa confiance en soi est essentiel. Si vous doutez, fixez un court dĂ©lai de rĂ©flexion Ă  votre client par exemple. Cela vous laisse le temps de faire votre estimation sans laisser chez votre interlocuteur une impression d’indĂ©cision ou d'incompĂ©tence. Pensez Ă©galement Ă  la technique 80/20 pour ĂȘtre plus efficace en travaillant moins. 

4. Soyez Ă  l’écoute et acceptez la critique

Ce n’est pas toujours facile d’encaisser les remarques nĂ©gatives sur son travail, mais dans le monde professionnel, il faut savoir mettre sa fiertĂ© de cĂŽtĂ© pour avancer et se perfectionner. ReconnaĂźtre ses erreurs c’est une preuve de courage qui est gĂ©nĂ©ralement apprĂ©ciĂ©e đŸ’Ș.

L'avis de la rédaction : en cas de conflits, on reste calme !

En cas de conflits avec vos collĂšgues ou votre supĂ©rieur, ne les Ă©vitez pas mais faites preuve de diplomatie. Une technique qui a fait ses preuves est la rupture de ton. Si vous avez la voix qui porte, parlez doucement, vos collĂšgues seront dĂ©stabilisĂ©s et feront attention Ă  ce que vous dites. Et inversement si vous avez une petite voix. Effet de surprise garanti ! N'oubliez pas non plus de fixer vos limites et recadrez toute personne qui dĂ©passerait la ligne rouge. Vous taire ou sourire incitera votre interlocuteur Ă  recommencer. Les limites vous protĂšgent, prenez le temps de vous demander ce que vous pouvez tolĂ©rer ou non. Vous rencontrez des difficultĂ©s dans votre vie professionnelle ? Contactez l'un de nos coachs, ensemble, vous trouverez des solutions. 

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